2020年2月15日下午14：00，根據(jù)濰坊得利集團對培訓工作的部署要求，結合當前嚴峻疫情局勢現(xiàn)狀，由人力資源管理中心組織，在釘釘辦公平臺上組織《團隊建設》專題系列線上培訓，各中心、公司中層及以上管理人員參加了本次課程培訓。這也是繼上次精細化管理課程之《團隊激勵》培訓后，又一次重要的管理人員通用能力培訓。  
       本次培訓由人力資源管理中心主持召開，根據(jù)梳理的線上培訓相關流程，引導參訓人員完成線上掃碼簽到流程，并簡要說明此次培訓的各類注意事項，宣布首次《團隊建設》線上培訓活動正式開始。
       本次《團隊建設》系列培訓共分為五節(jié)，每兩天組織一節(jié)培訓課程。本節(jié)培訓從團隊建設的基本概念和中西方國家的團隊精神分析兩大方面來展開學習，通過本節(jié)學習，參訓人員對團隊定義、團隊精神、團隊建設以及企業(yè)的凝聚力層次有了更深入的了解，并通過大量生動案例深入分析中國企業(yè)缺乏團隊精神以及發(fā)達國家具備團隊精神的原因。使參訓人員對團隊建設有更系統(tǒng)性的認識。
       視頻學習結束后，人力資源管理中心組織大家整理培訓感悟，進一步鞏固培訓效果。
       最后，在各位參訓人員的感謝話語中結束了第*節(jié)培訓課程。希望通過充分利用當前防控疫情在家的時間，全面提升集團各產業(yè)管理人員的團隊管理能力，為得利集團打造一支卓越的團隊，培養(yǎng)一流的隊伍。相信我們的團隊會戰(zhàn)無不勝、攻無不克。